El Gobierno subirá a $158 mil el salario mínimo a fin de año

El Gobierno impulsará una suba del salario mínimo cercana al 32% hasta diciembre, lo que llevaría el piso actual de $118 mil a un valor que rozaría los $158 mil. Asimismo, se anunciará un refuerzo de $20 mil para los planes sociales en marcha.

De esta manera, la reunión del Consejo del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil programada virtualmente bajo la convocatoria del Ministerio de Trabajo buscará una actualización trimestral del valor que, además de subsidios sociales y haberes jubilatorios, también incide directamente sobre el monto del seguro de desempleo. Para aquellos beneficiarios y para los perceptores de planes sociales, el Gobierno resolvió, además, el mismo refuerzo de 10 mil pesos extra por los meses de septiembre y octubre.

Cabe mencionar que la medida fue negociada por el ministro de Economía, Sergio Massa, y la ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos, con dirigentes y abogados de la CGT y la CTA de los Trabajadores. A última hora había consenso para que se anunciara un ajuste sobre el piso actual de $118 mil de 12% en octubre, 10% en noviembre y 7% en diciembre. Según la proyección acumulativa de esa suba los técnicos calculaban un monto final de entre 155 y 158 mil pesos a diciembre.

El incremento se parecerá más a la evolución de la inflación de los últimos meses agudizada por la devaluación tras las PASO y no a las pretensiones públicas de gremialistas que habían demandado una suba de mayor impacto para un valor que apenas se calcula que perciben de manera directa unos 200 mil trabajadores no alcanzados por los convenios colectivos. Desde las 16 de este miércoles se reunirá el plenario que integran 16 referentes del sector patronal, en el que se inscriben la industria, el comercio, el agro, la banca, la Bolsa y la construcción, y otros tantos del sindicalismo con preponderancia de la CGT y representación menor de la CTA de los Trabajadores y la CTA Autónoma.

Por su parte, un documento de la CTA-A aseguró que el sector se comprometió a impulsar "una política salarial común e integral que contemple las necesidades y demandas de los trabajadores en relación de dependencia formal, bajo convenios, en cooperativas o en situación de informalidad".